города Кемерово
В этом году рабочая группа по контролю за исполнением городского трехстороннего соглашения в области оплаты труда провела 30 заседаний. На них были заслушаны 47 руководителей предприятий и 93 индивидуальных предпринимателя по вопросу выплаты заработной платы и ликвидации задолженностей по НДФЛ и в Пенсионный фонд
Не допустить выплату заработной платы по «серым схемам» - один из приоритетов в работе городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. В этом году на ее заседаниях были заслушаны 140 руководителей кемеровских предприятий, в результате фонд оплаты труда на этих предприятиях увеличился почти на 1797,8 тыс. рублей. Погашена задолженность по уплате НДФЛ - 37706,64 тыс. руб., и в Пенсионный фонд - 3550 тыс. рублей.
К сожалению, распространению зарплаты в «конвертах» подчас способствуют сами работники. Если круг обязанностей и условия труда их устраивают, то люди, не задумываясь о последствиях («неофициальная» зарплата неблагоприятно скажется на размере пенсии, оплаты периодов временной нетрудоспособности, возможности взять кредит) соглашаются на правила игры, предлагаемые работодателями. Об этом свидетельствует и анализ обращений. В 2010 году на «горячую линию» по вопросам нарушения законодательства о труде (тел. 58-43-86) поступило - 182 обращения, в 2009 - 364, в 2008 году – 113.
В 2010-2011 гг. информация о 35 организациях, допустивших задолженность по заработной плате свыше двух месяцев, направлена в прокуратуру, о 13 – в Государственную инспекцию труда.